就労ビザから転職したい！在留資格の変更手続きで注意すべき3つのポイント

今持っている「技術・人文知識・国際業務」などの就労ビザ。転職を考えた時、そのまま働いていいのか不安になります。 結論から言うと、転職先の業務内容が今のビザの範囲内であれば、すぐにビザを「変更」する必要はありません。ただし、守らなければならない3つのことがあります。 1つ目は「14日以内」という数字。転職が決まって前の会社を辞めた時、そして新しい会社に入った時、それぞれ14日以内に出入国在留管理局へ届け出を出さなければなりません。これは義務です。忘れると、次回の更新で不利になる可能性があります。 2つ目は「3ヶ月」という数字。正当な理由なく3ヶ月以上、本来の在留資格の活動（仕事）をしていな...

永住申請と帰化申請、どっちがいい？迷った時の判断基準を教えます

「ずっと日本に住みたい」と考えた時、選択肢は2つあります。 「永住者」の在留資格を取るか、それとも「帰化」して日本国籍を取るか。この違いを正しく理解している人は意外と少ないものです。 まず「永住権」ですが、これは外国籍のまま日本に無期限で住める権利です。 メリットは、母国の国籍を捨てなくていい点にあります。一方で、数年に一度の在留カード更新は必要ですし、再入国許可の手続きもあります。 対して「帰化」は、日本のパスポートを持ち、日本人として生きる道です。 戸籍が作られ、なにより「ビザの更新」という概念が一生なくなります。これは精神的に大きな解放感があります。 ここで気になるのが「審査...

登録支援機関って何をしてくれるの？特定技能の受け入れで失敗しないコツ

日本で特定技能の外国人を雇用する際、避けて通れないのが「登録支援機関」の存在です。 初めてこの言葉を聞く方も多いかもしれませんが、簡単に言うと「企業に代わって外国人の生活や仕事をサポートする専門組織」を指します。 特定技能という在留資格には、他のビザにはない大きな特徴があります。 それは、受け入れ企業側に支援計画の実施が法律で義務付けられている点です。 具体的には、出入国時の送迎、住居確保の伝い、銀行口座の開設、日本語学習の機会提供、さらには定期的な面談まで、その項目は多岐にわたります。 これを自社だけで完璧にこなすのは、正直かなりハードルが高いでしょう。 そこで登場するのが登録支...

「永住権・帰化」申請を検討中の方へ

「日本に長く住んでいるし、これからもずっと日本で暮らしていきたい！」という皆さんにとって、永住権や日本国籍の取得（帰化）は大きな目標でしょう。 しかし、永住権も帰化も、在留資格の中でも特に審査が厳しいです。 永住権と帰化申請は、どちらも日本で安定して暮らすためのものですが、その後の生活には大きな違いがあります。 永住権： 外国籍のまま、在留期限の制限がなくなります。母国のパスポートも維持できます。 帰化： 日本国籍を取得し、日本人となります。外国籍は失うことになります。 私たちは、皆さんの「将来、どう生活したいか」「母国との関係はどうしたいか」といったご希望をじっくりお聞きし、「今の...

日本で働くための「就労ビザ」を成功に導く！

就労ビザ（技術・人文知識・国際業務など）の申請は、思った以上に複雑で手間がかかります。 私たちに就労ビザの申請をお任せいただければ、その不安を「安心」に変え、許可という結果につなげることができます。 例えば、日本の大学で経済学を学んだ方が、IT企業の海外営業職に就く場合。 私たちは、経済学の知識がどのように海外営業の業務で役立つのかを、具体的な書類と理由書で入管に詳しく説明します。 また、専門学校を卒業したばかりの方の場合は、その「専門性」が仕事にどう活きるのかを明確に示すことが特に重要になります。 私たちは、外国人関連の手続きに豊富な実績があるため、複雑な制度を深く理解しています。...

栃木で「特定技能」ビザ申請を成功させるための3つのポイント

外国人の方で「日本で長く安定して働きたい」「特定技能ビザを取りたいけど、手続きが難しそう」と悩んでいませんか？ 特定技能ビザは、介護や飲食、建設など、人手不足が特に深刻な分野で働くための大切な在留資格です。 私たちにご相談いただければ、「これで大丈夫！」と自信を持って申請を進められます。私たちが大切にしている3つのポイントをご紹介します。 1. 職務内容とビザの「ぴったり度」を徹底的に確認 特定技能ビザでは、申請する方がこれから行う仕事の内容が、そのビザで定められた活動と「ぴったり合っていること」がとても重要。 例えば、特定技能1号の「外食」分野で働く場合、ホールでの接客やキッチンの...